Siirry pääsisältöön
YleissitovaPalkkatiedotKorkea luotettavuus

Kaupan työehtosopimus

Kaupan liitto ry / Palvelualojen ammattiliitto PAM ry
Voimassa 1.2.202531.1.2028
Palkkataso
1 931,00 € – 2 297,00 €/kk
4 palkkaryhmää

Palkkaryhmät

RyhmäKk-palkkaTuntipalkka
Palkkaryhmä A1 931,00 €12,07 €
Palkkaryhmä B2 050,00 €12,81 €
Palkkaryhmä C2 179,00 €13,62 €
Palkkaryhmä D2 297,00 €14,36 €
Palkat 1.5.2025 alkaen (muu Suomi, 2. palvelusvuosi). PKS = pääkaupunkiseutu (Helsinki, Espoo, Vantaa, Kauniainen). Tuntipalkkajakaja 160 (TES:n virallinen). Korotukset: 1.5.2025 +2,5 %, 1.4.2026 +2,9 %, 1.4.2027 +2,4 %.

Kokemuslisät

2 vuotta
Taulukkopalkka
Perustaso 2. palvelusvuoden jälkeen
4 vuotta
+3–4 %
Kokemuslisä 4. palvelusvuoden jälkeen
6 vuotta
+5–6 %
Kokemuslisä 6. palvelusvuoden jälkeen
9 vuotta
+4–7 %
Kokemuslisä 9. palvelusvuoden jälkeen (ryhmästä riippuen)

Työaika

37.5 h/viikko

Säännöllinen työaika on enintään 9 tuntia vuorokaudessa ja enintään 37,5 tuntia viikossa.

Koeaika

6 kk

Koeajan pituus on enintään 6 kuukautta. Työnantajalla on oikeus pidentää koeaikaa työkyvyttömyys- tai perhevapaajakson vuoksi.

Lisät ja korvaukset

Iltalisä

4,00 €/h (PKS 4,18 €/h)
Myyjät ja myymälätyöntekijät: ma–pe ja su klo 18–24. Logistiikka: 3,73 €/h (ma–pe klo 18–22). Voimassa 1.5.2022 alkaen, ei korotusta 2025.

Yölisä

6,01 €/h (PKS 6,28 €/h)
Myyjät ja myymälätyöntekijät: ma–la klo 00–06. Logistiikka: 4,40 €/h (ma–la klo 22–24 ja 00–06). Voimassa 1.5.2022 alkaen.

Lauantailisä

5,27 €/h (PKS 5,46 €/h)

Sunnuntailisä

100 % korotus (työaikalaki)

Ylityökorvaukset

Ylityön tyyppiKorvaus
Vuorokautinen ylityö, ensimmäiset 2 tuntia50 % korotus
Vuorokautinen ylityö, sen jälkeen100 % korotus
Viikoittainen ylityö8 ensimmäistä tuntia 50 %, sen jälkeen 100 %

Irtisanomisajat

Työntekijän irtisanomisaika

enintään 5 vuotta14 päivää
yli 5 vuotta1 kuukausi

Työnantajan irtisanomisaika

alle 1 vuosi14 päivää
1–4 vuotta1 kuukausi
4–8 vuotta2 kuukautta
8–12 vuotta4 kuukautta
yli 12 vuotta6 kuukautta

Lomat ja poissaolot

Sairausaika

Työsuhteen kestosta riippuen

Sairausajan palkka maksetaan työsuhteen keston mukaan: alle 1 v: sairastumispäivä + 9 arkipäivää, 1–3 v: 28 kalenteripäivää, 3–5 v: 35 kalenteripäivää, 5–10 v: 42 kalenteripäivää, yli 10 v: 56 kalenteripäivää.

Vuosiloma

Vuosilomalain mukaan (2–2,5 pv/kk)

Lomaraha 50 % vuosilomapalkasta

Perhevapaat

Raskausvapaa: 40 raskausrahapäivää palkallinen (edellyttää 9 kk työsuhdetta). Myös toiselle vanhemmalle palkallista vapaata. Tarkista ajantasaiset ehdot PAM:n TES-tekstistä (§ 21).

Liittyvät ammatit

Tämä työehtosopimus koskee seuraavia ammatteja. Klikkaa ammattia nähdäksesi palkkatiedot.

Usein kysytyt kysymykset

Mikä on Kaupan TES:n mukainen vähimmäispalkka?

Kaupan TES:n mukaiset vähimmäispalkat vaihtelevat palkkaryhmittäin 1 931,00 €–2 297,00 € kuukaudessa. Palkka riippuu tehtävän vaativuudesta ja työntekijän kokemuksesta.

Mikä on Kaupan TES:n mukainen työaika?

Kaupan TES:n mukainen säännöllinen työaika on enintään 37.5 tuntia viikossa.

Onko Kaupan TES yleissitova?

Kyllä, Kaupan TES on vahvistettu yleissitovaksi. Tämä tarkoittaa, että kaikkien alan työnantajien on noudatettava sopimuksen ehtoja, vaikka eivät kuuluisi työnantajaliittoon.

Milloin Kaupan TES on voimassa?

Kaupan TES on voimassa 1.2.2025–31.1.2028. Sopimuksen osapuolet ovat Kaupan liitto ry ja Palvelualojen ammattiliitto PAM ry.

Lähde ja luotettavuus

Tiedot on koottu työehtosopimuksen virallisista lähteistä. Alkuperäinen lähde

Luotettavuus: Korkea

Vertaile palkkoja alallasi

Katso miten Kaupan TES:n palkat vertautuvat muihin aloihin ja sektoreihin.

Palkkavertailuun →
Kaupan TES 2026 – Palkat, Työehdot ja lisät | Tyohakuapu.fi | Tyohakuapu.fi